2. Dispositif Ardan Paca
  3. Offres de mission
  4. COMMERCIAL BtoB H/F à LE TIGNET (06)

COMMERCIAL BtoB H/F à LE TIGNET (06)

Poste : COMMERCIAL BtoB H/F
Entreprise : DECLIC
Métier de l'entreprise : Coopérative de services à la personne
Secteur d'activité : santé
Lieu de travail : LE TIGNET (06)

Le dispositif ARDAN TREMPLIN

ARDAN TREMPLIN, Actions Régionales pour le Développement d'Activités Nouvelles TREMPLIN est une action créée par le Conservatoire National des Arts et Métiers Provence Alpes Côte d’Azur (Cnam Paca) et financée par la Région Sud afin de soutenir la création d'emploi par la création d'activité dans les TPE/PME en région Paca dans les filières en tension de recrutement. Ce dispositif est accessible uniquement aux demandeurs d'emploi de plus de 12 mois.
Concernant la rémunération, si le demandeur d’emploi dispose de droits ARE, ils seront maintenus durant les six mois, le cas échéant le demandeur d’emploi sera éligible au titre de la rémunération des stagiaires de la formation professionnelle. Une indemnité supplémentaire de 460€ lui sera versée au titre de sa participation au dispositif.
Le Cnam Paca accompagne les stagiaires en leur proposant au cours de leur mission une formation diplômante au management de projet en environnement de petite entreprise, ainsi que des ateliers adaptifs favorisant la confiance en soi et l’intégration dans l’entreprise.
Plus de renseignements sur : https://www.cnam-paca.fr/ardan/dispositif-ardan-tremplin

Missions / Tâches

  1. S’adresser aux entreprises pour leur proposer de rejoindre la Coopérative
  2. Mener des rendez-vous d’information (physiques, visio ou téléphoniques)
  3. Expliquer le fonctionnement de la Coopérative
  4. Phoning
  5. Mener des campagnes de prospection

Profil recherché

  1. Diplômes ou certifications requises : sans exigence - tout profil souhaitant rejoindre notre équipe sera étudié.
  2. Compétences incontournables : Rigueur et organisation. Français lu écrit parlé parfaitement. Bon communicant et bon rédacteur. Aisance en calculs (%). Aisance relationnelle. Rompu(e) aux argumentaires de vente. Sens commercial, goût du résultat et du challenge.
  3. Expérience requise : Une première expérience dans un milieu professionnel serait appréciée.
  4. Langues : Français

Rémunération

Niveau de rémunération prévue en cas d’embauche à l’issue de la mission : Salaire annuel brut: 22k€ - 25k€ - Tout dépendra du profil et de sa montée en compétences Part variable détaillé: A définir

Contact

CV et lettre de motivation à envoyer à :

ALBAGNAC Mathieu 632 chemin des Planasteaux 06530 Le Tignet

mathieu.albagnac@gmail.com